北京日光的企業(yè)社會(huì)責(zé)任:高舉社會(huì)主義制度的偉大旗幟,踐行社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)體制,秉承“仁民愛物,濟(jì)世富民”的理想,堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó),科技興國(guó)的理念,努力擔(dān)當(dāng)歷史所賦予我們的責(zé)任,擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任,為職工謀福利,為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,為政府分擔(dān)責(zé)任,解決就業(yè),為農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)化提供技術(shù)服務(wù),實(shí)現(xiàn)“資本增值、員工同樂、回饋社會(huì)”的目標(biāo)。
日光人把追求物質(zhì)生活不斷提高,精神文化和諧進(jìn)步作為崇高的理想并為之而奮斗。
一、樹立正確的價(jià)值觀,培養(yǎng)振興民族企業(yè)的使命感,構(gòu)建新時(shí)期和諧勞動(dòng)關(guān)系。
具體做法:
1、保障職工按時(shí)足額領(lǐng)到工資報(bào)酬,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工與城鎮(zhèn)就業(yè)人員同工同酬。
2、嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間、全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日假期等規(guī)定,依法安排職工休息休假,足額支付加班加點(diǎn)工資。
3、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生責(zé)任制,投入300多萬(wàn)元,增加環(huán)保節(jié)能設(shè)備,加強(qiáng)安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn),對(duì)有職業(yè)病危害因素的職工進(jìn)行崗前、崗中和離崗時(shí)體檢,配備了合格的防護(hù)用品,對(duì)女職工和未成年工進(jìn)行特殊勞動(dòng)保護(hù),取得了ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證和北京市三級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證。
4、全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度對(duì)所有職工依法簽訂勞動(dòng)合同,并實(shí)行了社會(huì)保險(xiǎn),保障了農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)益。
5、完善了企業(yè)職工代表大會(huì)制度,豐富了職工民主參與形式。
6、建立企業(yè)法律部和心理咨詢室內(nèi)部調(diào)解機(jī)制,協(xié)調(diào)解決了部分職工有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議和違規(guī)違紀(jì)的行為。
二、加強(qiáng)對(duì)職工的人文關(guān)懷,用中華傳統(tǒng)文化培育企業(yè)文化,為職工構(gòu)建共同的精神家園。重點(diǎn)建設(shè)了感恩亭,生態(tài)園、奇石景觀,企業(yè)文化牌扁等文化景觀,建有職工KTV娛樂中心,體育健身活動(dòng)中心及職工圖書閱覽室,心理咨詢室,日光微信群、早有“日光新聞”播報(bào)、晚有”日光心語(yǔ)”在線,并制定了《員工手冊(cè)》《精神文明道德建設(shè)綱要》,形成了具有“日光家人”特色的企業(yè)文化。開展了迎春晚會(huì)、新年專刊、五一嘉年華、優(yōu)秀職工山水游、職工子女夏令營(yíng)等豐富多彩的文化體育活動(dòng),豐富了職工文化生活。通過企業(yè)資源為職工辦理了子女入托、入學(xué)、入職,并對(duì)所有職工在讀子女進(jìn)行了教育助學(xué)金獎(jiǎng)勵(lì)制度,使職工感到了企業(yè)對(duì)職工的關(guān)愛。
三、加強(qiáng)愛國(guó)主義教育,培養(yǎng)全體員工振興民族企業(yè)的使命感,企業(yè)與職工共同成長(zhǎng),培養(yǎng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任愛國(guó)敬業(yè)的新型員工。引導(dǎo)員工踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,牢固樹立愛國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、守法、奉獻(xiàn)精神,承擔(dān)報(bào)效國(guó)家、服務(wù)社會(huì)、造福職工的社會(huì)責(zé)任。企業(yè)積極參與公益事業(yè)捐助活動(dòng),參加各級(jí)政府組織各項(xiàng)活動(dòng),為地方政府解決居民就業(yè)問題。2016年全年企業(yè)參加公益事業(yè)投入70余萬(wàn)元,參與政府組織各項(xiàng)活動(dòng)20余次,承辦了行業(yè)組織活動(dòng)及洗染技術(shù)論壇,組織完成了勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心洗衣師題庫(kù)開發(fā),為洗染行業(yè)輸送了上千名實(shí)用型技術(shù)人才。
日光公司今后發(fā)展的目標(biāo),仍然是把振興民族企業(yè)、擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任、建設(shè)良好和諧社會(huì)為己任,集一流人才,出一流產(chǎn)品,行一流管理,創(chuàng)一流品牌,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,創(chuàng)國(guó)內(nèi)化妝品與清潔服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。創(chuàng)造潔凈世界,呵護(hù)美好生活,為實(shí)現(xiàn)綠色中國(guó)、環(huán)保中國(guó)、富強(qiáng)中國(guó)而努力奮斗!